不同企业有不同的请假政策，甚至有些公司中不同业务部门设置有不同的假勤策略。在手动管理员工请假的时候，需要填写申请单，递交上级审批，依次审批，需要的手续繁多，请假回来还需要填写一系列的销假单，因而并不方便，遇到考勤计算的时候就有可能会出现一些不必要的问题…对公司员工请假来说流程繁琐，对于企业人事数据统计和管理也带来众多的不便，同时也会影响员工的考勤数据，因而如果有一款比较方便快捷能够很好解决这些问题的软件对于企业和员工而言是再好不过的了。因而企业就需要一套与ERP系统相互配合的公司员工请假管理系统，目前软件市场上的员工请假管理系统种类繁多，那么公司员工请假管理系统排行如何呢?我们一起来看看国内企业员工请假管理软件系统排名推荐。
公司员工请假管理系统排行的问题，主要结合多个方面参考，主要是软件供应商技术实力、请假管理系统功能、产品价格、企业主营业务以及售后服务等几个方面去考虑，综合这些方面万达宝请假管理软件还是很不错的选择。
万达宝请假管理系统集成加班销假管理、配假政策设置、大陆年假自动配置、香港病假设置、员工自助平台等系统功能，满足企业在涉及员工请假时所遇到的管理需求。
万达宝请假管理软件系统，还提供灵活的配置平台，方便集团中分公司在集团管控之下，依据自身情况进行请假考勤政策自定义，支持个人排班设置、智能排班设置等，并且还可以与员工请假、销假等进行自动核算，减少HR统计工作量。
万达宝请假管理系统支持手机移动端请假、与ERP系统相关模块数据无缝对接、手机移动端查看员工请假情况、手机移动端请假单据审批…….众多符合公司员工请假管理的系统功能，满足企业请假管理需求。
国内企业员工请假管理软件系统排名推荐主要参考的除了产品功能之外还有就是企业的主营业务。万达宝Multiable是一家成立于1989年的企业，结合30年专业的企业信息化实施经验，为超过6000家制造商和贸易等企业提供信息化、一体化、平台化的管理软件服务，使得企业在信息化建设方面拥有多年的成功经验，因此在研发请假管理系统的时候也拥有更丰富的行业经验，也正因为如此，集团设计的请假管理软件系统更加好用和可靠。
公司员工请假管理系统排行并不是唯一衡量软件性能的指标，更多的需要去实地考察软件系统的供应商，选择一家技术雄厚，站在用户的角度上考虑，很好的支持手机移动端APP请假报表分析、手机移动端APP请假单据审批、假勤圈在线实时监控与预警、无限用户自定义模块等系统功能的软件供应商。