餐饮企业的薪酬管理，涉及到员工的职位、排班、考勤等相关的数据，而餐饮行业的特殊性导致人事在手工收集和计算薪酬数据方面工作效率有待提升，薪酬计算准确性不尽如人意。而员工的薪酬也事关企业的效益，因而很多餐饮公司综合多方面为了提高企业的效益，选择上线餐饮薪酬管理软件。很多人就会有问到，餐饮薪酬管理系统是什么?餐饮薪酬系统功能有哪些?
餐饮薪酬管理软件一般是具备员工数字化、助力企业优化人力资源结构的企业信息化系统软件。比较好的餐饮薪酬管理系统例如万达宝餐饮薪酬管理软件。万达宝餐饮薪酬系统功能方面是集团结合30年的企业信息化建设服务经验所设计，提供职位管理、预算管理、薪资考勤等管理模块。除此之外这套系统还具备图形化自定义组织架构、与采购模块无缝联接、无限自定义薪酬计算法则等贴合餐饮薪酬管理的系统功能。
餐饮公司在选择餐饮薪酬管理系统的时候要多从餐饮薪酬系统功能、餐饮薪酬管理软件服务商的技术实力、软件供应商资质等多方面综合考虑。要知道选择一套优质的餐饮薪酬管理软件可以提高企业的效益，同样的如果选择不当，就可能会给企业带来不必要的损失。