南通也叫静海，地处江苏的东南部，和上海、苏州、泰州、盐城等相邻或接壤，是上海都市圈的北翼门户城市、沿海开放城市之一、现代化港口城市、世界九大渔场之一，同时也被誉为北上海。随着现代化进程日益加快，南通企业之间的竞争也到了一个新的高度。如果能够建立一个行之有效和科学的人才资本管理，将能够较好的提高企业的核心竞争力。企业日常的人才资本管理涉及面较大，涵盖了人事、请假、培训等多个管理板块，因此如何才能够较好的管理人才资本也是南通企业非常关注的地方。南通企业在处理日常的运营管理方面，如果是手工操作情况下，很难将各个板块有机连接起来，实现高效和准确的管理，无形之中也增加了南通企业的开支。由此南通公司非常需要EHR软件的协助。
万达宝EHR系统是以计算机为平台，兼具无缝联接系统功能板块和一体化设计，南通企业可以通过EHR软件实现高效的管理薪资、绩效、考勤等管理板块，结合系统在线实时监控，更好的为企业人力管理提供优秀的软件基础。
南通企业在不同的发展阶段，有不同的功能需求，从系统初始化阶段到人才资本集团化战略阶段共计5个不同的发展时期，每个阶段所对应的相关人才管理模式各不相同。
南通企业因所处行业不同，企业的规模差异使得在考勤政策方面存在很多不同之处，考勤数据是南通企业掌握部门的工时和出勤情况的主要依据，也是薪资计算的参考数据，因此如何实现高效的管理考勤板块也是南通企业比较关心的。万达宝EHR软件提供手机端进行请假考勤报表分析和手机端请销假，满足南通集团公司的请假考勤需求。
在财务管理方面，如何协助南通企业实现结合发展的管理策略需求，无需过账即可完成多样化的财务分析报告，提高财务管理的效率也成为南通公司非常关心的。南通企业依通过多人事板块的全程管理，实现持续优化和改善人事部门工作。万达宝EHR软件支持自定义凭证方案和手机端财务审批，帮助南通企业的财务人员快速和科学的处理财务业务。
万达宝集团作为专业的信息化企业服务商，综合集团30年的EHR研发和服务经验，已经形成了针对大型企业和集团企业、中小型公司的系列EHR软件产品，可以满足南通公司不同的发展阶段所需要的软件产品。
万达宝EHR软件采用的是完全的Java语言开发，并且在系统中还内置完善的和标准的API接口，为多软件、多数据的集成和数据交互提供较好的软件系统基础。
万达宝为了更好的满足企业用户的信息化管理需求，采用零代码开发平台和用户驱动商业智能，以及无限制的流程层级、审批。为了更好的服务客户，我们一直在不断的研发和更新产品功能，并推出基于M18平台的EHR系统和ERP软件等企业办公软件。
目前，已经有很多南通企业上线并使用过EHR软件后，南通企业真正的实现了资源和数据的联接和共享，不需要再做重复性的工作。南通企业通过EHR软件就可以实现人事、财务、绩效等板块高效管理，以此推动南通企业高效的人才资本管理建设。EHR软件更能为南通企业管理者运筹帷幄提供实时、生动和精准的智能大数据分析。如果南通企业需要降低人力资源成本、智能化管理考勤、提高招聘效率，您需要万达宝EHR软件的协助。