随着现代社会生活节奏加快，很多企业在请假政策设置上多种多样，不同企业内部也设置多种类型的假勤;同一个集团内部不同的子公司也可能在请假管理制度上有所不同，再加上假勤圈、排班、班别设置…众多的企业员工请假板块的管理对于那些企业信息化水平不高的企业，需要人事手工进行操作管理，因而在相关的请假管理工作效率和业务流程处理等方面就显得不尽如人意了。除此之外目前企业的信息化发展趋势也越来越明显，综合多方面原因，有些人就会问到，企业员工请假管理都用什么EHR软件?接下来我们来看看国内优异的企业EHR员工请假管理软件系统推荐。
说起企业员工请假管理都用什么EHR软件这个问题，一般我们都是结合日常可能会遇到的请假管理问题去说，综合起来企业常用的请假管理软件例如企业EHR员工请假管理系统。这套系统中需要具备日历图形员工排班管理、可以手机移动端请假单据审批、无缝联接ERP模块数据、支持手机移动端进行请假报表分析、无限自定义假勤类型、销假管理等系统功能，更好的帮助企业管理请假相关工作。
优异的企业EHR员工请假管理软件系统，结合产品系统的功能、供应商的技术实力、供应商的行业经验、产品价格等多方面因素，万达宝EHR请假管理系统值得推荐。
首先作为企业EHR请假管理系统供应商，万达宝Multiable是一家成立于1989年的企业，综合30年专业的企业信息化实施经验，为超过6000家制造商和贸易等企业提供信息化、一体化、平台化的管理软件服务。因而拥有比较丰富的行业经验，使得所设计的请假系统更加贴合集团请假管理。
另外在系统模块上也是比较突出的，其中结合行业经验设计有临时组班设置、自动配假管理、班别设置、配假政策设置等满足集团企业员工请假管理的系统模块。
除此之外再搭配支持无限自定义配假策略、无限用户自定义表格、栏位、无缝联接ERP模块数据、日历化和图形化排班、手机移动端请假单据审批、自动核算加班转调休假、不需要编程就可以自定义业务流程、手机移动端销假等系统功能，能够很好的解决所有企业遇到的员工请假管理问题。
企业员工请假管理都用什么EHR软件?主要还是结合企业日常遇到的请假问题而言，系统中应该具有无限用户自定义模块、剩余假期在线实时监控和预警、手机移动端查询排班表等系统功能。公司在具体选择企业EHR员工请假管理系统的时候需要结合自身需求，从供应商的相关系统技术经验积累、企业主营业务、供应商资质等多方面考虑，综合选择优秀的集团企业EHR员工请假管理系统。